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  Pharmacists Expect AI to Speed Up the Paperwork. They Also Expect It to Make Them Expendable. free short + detailed A 2024 survey of 340 pharmacists in the United Arab Emirates found high hopes for speed and high fears about privacy and jobs. It records what they expect, and it cannot show what will happen to anyone's job. If software is coming for your work, you want to know what it will do first. In pharmacy, the answer from the people who fill the prescriptions is paperwork and speed.

  Farmacéuticos de los Emiratos ven la IA rápida con los datos y lenta con el criterio clínico gratis breve + detallada En una encuesta a 340 farmacéuticos, la velocidad y el papeleo quedaron mejor calificados que la reducción de errores de medicación o de costos; es lo que esperan, no lo que se midió. En los Emiratos Árabes Unidos, 340 farmacéuticos con licencia contestaron un cuestionario entre enero y mayo de 2024. Así ve su trabajo quien responde una encuesta. En los Emiratos Árabes Unidos, 340 farmacéuticos con licencia contestaron un cuestionario entre enero y mayo de 2024. Eran 400 invitados y respondieron 340, el 85%.
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  “I Am Asked to Agree”: When AI Keeps the Job and Takes the Judgement subscribe short + detailed A radiologist in a study of 32 older immigrant professionals in Western Europe described approving machine findings instead of making the call. The authors call the pattern a framework for testing, not a count. “Sometimes I feel I am not even asked to think anymore. I am asked to agree. That is a radiologist in the study, describing how the machine now reads the images first and he confirms what it finds.

  "Ya no me piden que piense; me piden que esté de acuerdo" suscríbase breve + detallada Un estudio entrevistó a 32 profesionistas inmigrantes de 50 a 55 años en Europa occidental, en cuatro sectores donde la IA ya hace trabajo de expertos. Describe lo que contaron; no mide cuántos trabajadores viven así. Un radiólogo lo dijo sin rodeos: "A veces siento que ya ni me piden que piense. Me piden que esté de acuerdo". La máquina lee primero las imágenes y él confirma lo que encontró.
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  A Machine Interview Felt More Opaque in Pakistan Than in China subscribe short + detailed Researchers surveyed 438 people who had just been through one. They were not a random sample of either country, and the study cannot say how AI interviews affect who gets hired or what they are paid. In Pakistan, a more negative experience of an AI-run job interview went strongly with seeing the process as less transparent. In a survey, that was how strongly a more negative experience of an AI-run job interview went with seeing the process as less transparent among 213 job seekers in Pakistan. Among 225 job seekers in China, the same link was much weaker. The researchers put both on a scale where zero means no link at all.

  Una entrevista con máquina: lo que respondieron 438 personas que ya pasaron por una suscríbase breve + detallada En una encuesta en China y Pakistán, quienes habían hecho una entrevista con inteligencia artificial la relacionaron con menos transparencia y menos ganas de seguir en el proceso; la brecha fue mayor en Pakistán, y los propios autores advierten que no hablan por ninguno de los dos países. Imagine que la persona que lo entrevista para un empleo es una pantalla. Usted habla, y un programa decide qué anotar. Después de una entrevista así, ¿le pareció claro el proceso?
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  A Study in China Links AI Exposure to More Job-Switching, With a Catch subscribe short + detailed Workers in trades where AI could apply to their tasks changed jobs more often at short distances, and those who moved from heavily exposed jobs reported worse skill match. The data end in 2018. Researchers at Jinan University in Guangzhou looked at whether Chinese workers in jobs more exposed to AI changed occupations more often, and whether the answer differed for tasks AI might replace and tasks AI might help with. They built a score for each occupation. They compared descriptions of what each trade does, from the 2015 Chinese Standard Classification of Occupations, against the text of Chinese AI patents. Each task got a score for how closely its words resembled what the patents describe. The researchers scored the two kinds separately.

  La IA y el cambio de oficio: más saltos cortos en China, y lo que aún no se sabe suscríbase breve + detallada Un estudio con 2,446 registros de trabajadores chinos entre 2012 y 2018 halló más cambios de ocupación en empleos expuestos a la IA, con un método que busca estimar el efecto causal, pero no dice nada de los empleos de hoy. Primero construyeron una medida. Dos investigadoras de la Escuela de Economía de la Universidad de Jinan, en China, tomaron las descripciones de tareas de los oficios chinos de 2015 y las compararon con textos de patentes de inteligencia artificial. Así midieron cuánto podría aplicarse la IA a cada oficio. Luego separaron esa medida en dos partes: una de tareas repetitivas, que la IA puede reemplazar, y otra de tareas que no se repiten, que la IA puede complementar.
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  Therapists finished each discharge summary in 10 minutes with AI help, down from 23 subscribe short + detailed In one Kyoto hospital, therapists cut summary time from 23 minutes to 10. Nine of 11 AI drafts contained errors, so a therapist checks the text before it is finalized. In the rehabilitation department of a 290-bed general hospital in Kyoto, Japan, therapists write discharge summaries.

  Con un borrador de la máquina, el resumen de alta tardó 10 minutos en lugar de 23 suscríbase breve + detallada En un hospital de Kioto, los terapeutas midieron su tiempo con cronómetro. Nueve de once borradores tenían al menos un error, así que la revisión no se puede saltar. Ese documento reúne cómo evolucionó, qué puede hacer con su cuerpo, cómo se vale en la vida diaria y qué plan de rehabilitación sigue.

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